過去の取組目標・結果

• 目指す姿

  仕事の目的を明確にし、社員同士で、意見交換や段取り確認を　実施する。
  子育て　介護をしやすい環境を整える
  働きやすい職場にする

  取組内容

  ❝段取り力❞を高める
  翌日の現場の必要な物の確認（社員同士にて話し合う）　副業　兼業の推進を図り社員一同で　目標とする

• 取組結果・感想

  コロナの影響で、民間企業からの発注予定や契約が遅れたが　少しづつ回復した。
  今年度の仕事内容、目的、役割分担は、各自取り組むことができた。
  各自　翌日の段取りや必要な道具の確認をし　翌朝　段取りよく、仕事に取り組めた。