取組目標

目指す姿

働き方を見直し、業務の効率化や有給休暇の取得促進を通じて、社員が時間にも心にもゆとりを持って働ける職場を実現します。

取組内容

【業務の効率化・働きやすい環境づくり】
・業務の進め方を見直し、より効率的でスムーズな連携を図る
・情報共有の仕組みを整え、無駄のない働き方を推進する
【休暇の取得促進】
・計画的な有給休暇の取得を促進し、リフレッシュできる環境を整える
・お互いにフォローし合える体制づくりを進める
【職場のコミュニケーション】
・定期的なミーティングや意見交換を行い、風通しの良い職場を目指す