参加企業 | 所在地 | 福岡県福岡市博多区山王2丁目1－16 | 企業PR（事業の内容等） | 総合建設業（ビル、マンション、戸建住宅、マンションリフォーム）貸ビル、不動産仲介 |
|---|---|---|---|
| 業種 | 建設業 | 従業員数 | 36名 |
| ホームページ （外部リンク） |
http://oaks-cnst.com | 目標公開日 （年度毎） |
2019年度：2019年9月13日 2020年度：2020年9月10日 2021年度：2021年4月9日 2022年度：2022年5月31日 2023年度：2023年5月17日 |
| 認定マーク アイコンをクリックすると自社の取組ページへ遷移します。 認定マークの説明 |
|
「ワークライフバランス」の推進に取り組み、すべての社員にとって働きやすい職場を目指します。
・長時間労働抑制のために、効率よく生産性を上げるための方法を従業員から募り、周知して実行する。
・ノー残業デーの周知、実行。
・一斉有休取得日を５日指定し、それ以外に自分で計画して取得できる「計画年休制度」により、有給休暇の取得率向上を目指す
・ワークライフバランスの向上
・年次有給休暇の取得率向上
・テレワークを常態化
・子の看護休暇制度やハラスメントに関する情報の周知
・計画年休制度により、有給休暇の取得率向上を目指す
・テレワークの制度を制定、設備を整える
・子の看護休暇制度やハラスメントに関する情報の周知を会議や社内インフラネットで発信し周知しました。
・計画年休制度や有給休暇一斉取得日を設定することにより、有給休暇の取得率向上しました。
・テレワークの設備を整え、状況に応じて対応しています。
