過去の取組目標・結果

• 目指す姿

  無駄な業務の見直しや、削減を行うことで、時間外労働を削減し、ワーク・ライフ・バランスが取れた働き方を促進する。

  取組内容

  社員間での作業進捗状況の共有を徹底する。
  年次有給休暇の取得を促進するため、年次有給休暇取得計画を作成する。
  誰もが休暇を取得しやすい職場環境の整備に努める。

• 取組結果・感想

  無駄な業務の見直し、削減を行うことで、残業時間の削減につながった。
  社員間での作業進捗状況の共有により作業の効率化が進んだ。
  引き続き、長時間労働是正のために、取り組んでいきたい。